20180127 徹底切割

這是個，看似平常的週六。

“這看起來，會一審、二審、三審跑下去了，如果道義補償或法院判賠，基於我們平常抽成的比例，請您跟我按抽成比例分擔。我需要這一點支持，讓我擁有繼續在這裡跟您奮鬥的力量和信念。”
媒體曝光了，診所被包圍了，警局作筆錄了，這些我都能承受，但讓我最擔憂的，莫過於，老闆想撇清我的態度，充滿疑慮之虞，我寫了封簡短的信，溝通老闆與我之間認知的差距。
 

"這件事，本來就是妳自己的事情。"
"我已經幫妳很多了妳還不知感激。我那天還在急診待了四五個小時沒上廁所幫妳!"

*老闆啊……事後看對話紀錄，妳也只比我多待了四十分鐘，讓我回去把門診看完啊!我不是不感謝妳願意替我頂一下，但沒必要為了邀功誇飾成這樣吧……

"妳這樣不成熟，以後CPR的時候沒人要去幫妳。"

"當初辦聯合診所就是，妳自己診所支線發生的事情，妳是負責醫師，妳就是老闆，律師費和所有的費用本來就都是妳自己付，不要那麼不成熟"
“平常拿妳抽成是為了替妳做行銷，出事本來就該妳自己承擔。”
"我要樹立典範，我如果幫妳付，以後其他醫師出事我不是每個都要幫忙付?"。

老闆睜著她的大眼睛，面不改色，大義凜然。

我聽了，不可置信，僵坐原地。

天啊.....這個沒有肩膀推卸責人至極的人，這幾年竟然還自稱是我老闆啊........ 

時間回到案發隔日，診所律師第一時間出現時，我以為他是為了捍衛診所名聲而來，然而第一張帳單來時，老闆當著我的面，叫律師祕書拿給我簽收。

這不是診所的事嗎?診所不是你的嗎?為什麼都叫我一個人付?
後來來了第二張、第三張帳單，事發兩週內我就付了15萬。
律師費全都叫我付?所以，難道之後的費用通通叫我一個人承擔嗎?

是啊!和家屬的聯絡電話叫我自己打，叫我不要打擾診所任何人幫我忙；叫我去病人頭七但叫我自己和小姐去，不然叫我老公陪我去，因為老闆說她的老公陪去會很委屈，但老闆的老公不是診所名義上的獨資擁有者嗎?再者，這跟我老公有甚麼關係?

賺錢時事姊妹，出事我就是老闆，這下就該我全權負責了?

“妳.....就這麼一點點都不願跟我一起分擔?妳如果就決定切割我、拋下我，那妳乾脆解雇我好了。”我含著眼淚邊說，實在氣不過。

”學姊，請妳解雇我。”

 “妳不知道跟妳的老闆說要她解雇妳是甚麼意思嗎?”老闆盛氣凌人，是啊.....這時候，她又是老闆了。

“我們找妳來做聯合診所不是為了錢，是為了一個夢想。”
“出事的時候，就該妳自己一個人承擔自己付，妳付得起啦!”

老闆啊……只有我覺得妳言詞前後不一沒有邏輯嗎?我不能接受。

好，就依妳說的，說診所律師是來幫我的好了。
讓我最疑惑的是，為什麼每次開會，老闆的老公都要來，又幾乎每次開會都遲到，讓律師和我等著他姍姍來遲。雖然我知道老闆的老公和診所律師是高中同學，但身為當事人，老闆的老公來監督我和診所律師開會，而律師費都是我付，這怎麼想，怎麼不舒服。

更重要的是，如果診所有意全然切割我或拋下我，診所律師到底是站在保護我的立場，還是站在幫助診所切割我的立場?
也就是說，診所的委任律師，拿了我付的律師費，但幫助診所老闆成功切割我?

"用診所律師不對，這利益上有衝突啊!"好友小螢點醒了我，是啊!這怎麼想都不對。尤其當老闆與我利益衝突時。

 不行，我要換律師。

我要找，能專心捍衛我的團隊。但同時，我想做個測試。

如果你要在治療中途換醫師，比較好的方式是到門診向醫師親自說明並致歉。對我而言換律師也是這樣的，應該要親自向律師說明。親自說了，致歉就好。

 按照老闆的邏輯，我是當事人，我全權負責，我換律師，應該跟律師溝通好了，沒有再跟老闆報告的理由吧?

 向律師告知更換、致歉後半個小時左右，老闆的Line就傳來了(原文重現):

“聽說你要換律師了是不是？因為律師打電話問我們，讓我們很尷尬!!今天我們有見面，可是你沒有跟我提起這件事。不是說不能換，可是你要換，你要讓我們知道。如果要換之前的可能要結清。人家也不知道下一步怎麼幫你，之前的人家也不知道怎麼要算算給你。如果是這樣，人家可能就會照行情算了。結果我們是最後一個才知道。我都不知道要怎麼跟他說。

他幫你的那些事情要怎麼算錢呢？因為如果要撤掉，沒有全部跑完的話，我比較建議說他就老實報，你們兩個再談價錢。我真的是太對不起人家了。他的帳可能要重新算咯。你要有心理準備哦，我也不知道要怎麼幫你。所以他的友情價全部算你多少錢？他非常的震驚，你讓我們非常難做人。在社會上走，最好不要這樣。人生還長。”

老闆，和律師我是把帳結清才表明要更換的，而您現在是在威脅我您要操縱律師對我的收費嗎?做人不要逼人太甚，您請了您的律師來切割我，要我全權付費，我發現了想換自己的團隊，您發訊息來對我加以要脅。

用您的話來說，您的人生也還長，在社會上走，您確定要這樣嗎?

我的合約，是五年一簽的，第一個五年，是牙姊出生那一年。
我這個感情用事的人，只因為老闆當時一句:”我也是三個孩子的媽，妳不要把孩子放回中部，來我這裡上班!!我保證妳每天可以五點下班接小孩!”就決定定下心來。

我是老闆開診所十年來，第一個合作的醫師，兩年多後，我業績穩定了，她又招募了第二位、第三位整形外科醫師，但明明合約到今年，兩年前，她突然很急地要我們提早跟她再續五年約，也就是說，將約延長至十年。 當時老闆用盡情緒勒索的招式，我覺得很不舒服，錯也錯在我這個人心軟不禁凹，想著老闆前幾年也拉拔我很多對我好，於是就這麼匆匆把約簽了，一邊想著，一個孩子五年就五歲，第二個孩子也是一轉眼就五歲了，簽兩個五年很穩定。身為孩子的媽，我喜歡穩定。
 然而續約沒多久，老闆夫婦就開始提出許多奇怪的苛扣條件，要我們多pulling出來讓他們使用啊、要我們自行承擔賦稅或補稅、要我們分擔這個、從薪水多扣這個那個……讓人更不舒服，看著自己寫的心情筆記，兩年來我常常因為老闆夫婦的言行感到困惑，朝令夕改、說過的答應過的承諾開始沒信用……很多都是小事，但當你開始懷疑一個人的品格時，她做很多事，都會讓妳不舒服了。
然而，害怕衝突，希望世界大同的我，就這樣屈服於情緒勒索者的統御氛圍之中，只想找個角落獨善其身、越發懦弱。

天知道，我只想安穩開刀照顧病人，陪伴孩子長大啊!
算了算了!上下班時間好、這業務耕耘那麼久也有所成績，老闆怪老闆行事逃避猥瑣，忍一忍就過了，沒必要太計較。
妳可以猥瑣，妳可以苛薄，但背信忘義或短視近利呢?
就算不怨懟，但捫心自問，如果自己跟隨的老闆沒有承擔事情的肩膀、如果她的言行讓人徹底對她的品格失望，我，還會繼續跟隨她嗎?

谷底見人心。不要忘記她在妳最無助時跟妳說過甚麼。
這個不念情份的人，妳對她念舊情，她眼裡卻是近利，她是個不願承擔責任的人，不值得妳跟的人。
所以，我開始接受了心理諮商，諮商的原因無他，就是因為怨自己信錯了老闆、跟錯了人，也怨自己的懦弱，怨自己兩年前續了那五年的合約，怨到真的很想把自己簽約的右手廢了。
*然而我是外科醫生啊!這雙手是何等珍貴!!!

“妳不要這樣啊!別衝動!!!和她們夫婦談判不是0或1，只要能談到比0多一些，就算贏了啊!”
Amanda學姊邊開導著我。

而我，則陷入深深的自我衝突之中。
學姊，是這樣，也不是這樣的。

 我一直都是非0即1的人，或許我可以為了一些事，像是孩子、像是家庭隱忍，但隱忍就是隱忍。我可以因為敬重或喜歡一個人，與他赴湯蹈火；我也可以對一個人不屑一顧，縱使他富可敵國。

我骨子裡，要不就是敬重你與你為友，要不就是看輕你與你不相往來。
我，就是這麼一個愛恨分明的人。